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    神馬股份安全生產工作實現“開門穩”

        一季度,神馬股份所屬及托管單位生產經營、項目建設進展順利,安全形勢穩定,無安全生產事故發生。
      為切實做好安全生產工作,今年年初,神馬股份召開了年度安全工作大會,周密部署2021年安全工作任務,并層層分解、簽訂安全生產責任狀,落實全員安全責任,以此有力推動了尼龍板塊安全工作的高效開展。
      堅持月度績效考核與專項檢查相結合,杜絕重大隱患及事故發生。神馬股份做好月度績效考核檢查的同時,按照集團文件要求組織開展春季安全督查檢查,對于檢查中發現的問題,要求各單位制定切實有效的整改措施和完成時間,杜絕重復隱患再次發生。
      堅持并完善安全生產專業委員會制度,貫徹落實上級文件精神。按照上級相關文件要求,修訂完善了《尼龍化工安全生產專業委員會制度》,督促各單位結合自身實際修訂完善本單位安全生產委員會制度;同時嚴格按照要求召開月度安全工作會議和每周的安全碰頭會,對基層單位安全工作中存在的問題及時進行協調,確保問題能夠盡快得到解決。
      加大對職能部門的監管、考核,嚴格職能部門安全職責的落實,提升安全基礎管理水平。督促各單位完善全員安全生產責任制,明確、落實各級人員安全職責,將安全職責的落實與績效考核獎懲緊密掛鉤,同時,加大對職能部門的監管檢查、考核,調動職能部門及各級人員工作的主動性,全面、有效提升安全基礎管理水平。
      做好安全生產專項整治三年行動方案的實施工作。要求各單位認真梳理2020年度安全生產專項整治三年行動方案的開展與落實情況,總結經驗、做法,為更好的做好、落實好2021年度的專項整治工作打好基礎。
      持續完善安全生產雙重預防體系,認真做好安全生產標準化的動態達標保持及持續改進工作。督促各單位針對雙重預防機制運行過程中存在的不足及各類檢查中查出的問題和隱患,認真制定整改措施,嚴格落實責任,迅速進行整改完善,確保安全生產標準化體系的持續改進和穩定有效運行。
      今年一季度,神馬股份還持續開展了事故案例警示教育系列活動、員工應知應會的培訓教育及抽查抽考等工作。
      下一步,神馬股份將按照上級有關文件要求,認真做好自查自糾及迎檢工作。同時,進一步強化條塊化安全管理模式,嚴格職能部門安全職責的落實,加大對職能部門的監管檢查,全面提升安全基礎管理水平,消除生產過程中潛在的安全隱患,確保企業的長周期安全穩定生產。

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